“老船长”连锁加盟店以“穿越”风格的整体形象设计和自己研制的产品系列实现差异化经营和管理。在餐饮越来越趋于同质化的今天，支持了加盟商在竞争上的优势；“老船长”连锁加盟实行区域保护政策，加盟商营收的同时无须担心同品牌竞争。“老船长”连锁加盟有保护，：现在餐饮业的突出现象是多、小、散、低，相对缺乏规模化、产业化，在市场竞争中这些企业往往容易成为炮灰，且高启的房租价格、人工费用、能源价格、原材料价格，使得餐饮企业幅下滑，没有强大后盾的餐饮店被挤退市场成为必然。“老船长”连锁加盟实行餐饮信息化，也就是在食材生产、配置过程中规模化、标准化、统一化。这样既支持了每次操作、每家门店在产品品质和服务水平上的一...
“老船长”连锁加盟店以“穿越”风格的整体形象设计和自己研制的产品系列实现差异化经营和管理。在餐饮越来越趋于同质化的今天，支持了加盟商在竞争上的优势；
“老船长”连锁加盟实行区域保护政策，加盟商营收的同时无须担心同品牌竞争。
“老船长”连锁加盟有保护，：现在餐饮业的突出现象是多、小、散、低，相对缺乏规模化、产业化，在市场竞争中这些企业往往容易成为炮灰，且高启的房租价格、人工费用、能源价格、原材料价格，使得餐饮企业幅下滑，没有强大后盾的餐饮店被挤退市场成为必然。
“老船长”连锁加盟实行餐饮信息化，也就是在食材生产、配置过程中规模化、标准化、统一化。这样既支持了每次操作、每家门店在产品品质和服务水平上的一致性，同时又有效规避风险，管控差异，制定策略。
“老船长”连锁加盟后从装修、开业到营运全过程，“老船长”总部为您提供团队进行全方位指导、培训以及倾囊传授营销、促销思路和方案。让您在加盟后无后顾之忧，坐享腰包不瘦。
实力阶段：选址支持
如有需要公司会协助调查市场、协助选择店面选址意见，考察周边消费人群，人群消费能力，人均消费水平，日营业额估算，房屋结构总投资等。
第二阶段：平面设计及立体设计支持
如有需要公司协助加盟店规划设计局面、店面设计、装修风格设计、提供全套的VI设计、菜牌酒水牌设计、单据，印刷品的设计、牌匾、工作服设计、指示牌的设计、收银系统设计、楼面布艺设计。
第三阶段：工程期施工或监督设施设备
店面施工装修，公司对加盟整体装修，进行指导及工程验收，包括楼面设施设备、厨房设施设备、楼面散件、厨房散件、营业区软件装饰、设施设备调试、工程验收等。
第四阶段：财务指导远程协助
公司财务部对加盟商进行财务软件远程协助辅导，包括软件熟悉及正确使用。
第五阶段：开业前期人员招聘、培训
加盟商到公司公司小本进行3天理论培训和10天左右的实践培训、人员定岗定编、公司将小本为加盟店核心岗位人员(店长和厨务经理)进行系统培训，技术培训，岗位培训，管理模式等培训。公司将定期举办加盟店经营管理业务培训，新品研发培训和业务交流会，此外还有、礼仪服务、业务提升、营业员的培训，企业文化导入，店内文化，现场气氛活动元素等导入。对后厨的规划设计，空间设计，省人，省时，省力，降低成本，提效果率和出品率，产品标准化。
第六阶段：开业期间营销政策和经营模式支持
1公司为您设计的开业庆典营销策划方案.。2公司为您设计年度节假日营销策划案以及促销策划方案。3公司为您提供整体的新品推广策划方案。4公司为您提供品牌宣传。5公司为您设计开业营销方案，至场面人气佳排队。
第七阶段：开业后团队对店面指导支持
公司对加盟店开业筹备期间的设备订购，设备验收，原物料、装饰材料订购，人员培训及考核，设备调试，生产加工，营业评估等全程跟踪指导。
第八阶段：后期人员定期培训和回访定期更改营销模式
另外定期回访也是必不可少的，开业期间公司会与运营部、厨务部到店面进行运营5—7天，我会时刻关注加盟店的经营情况
1、公司客服人员定期对加盟店电话回访，给予经营指导
2、公司督导人员定期对加盟店经营管理活动进行评估，并进行现场答疑指导，共同制定整改方案
3、公司客服人员保持24小时待机，随时进行互动指导。
4、公司定期组织加盟商升级会议系统和岗位升级培训系统。实时了解分析市场新行情和动态，支持加盟商及时更新产品和营销管理方案。
加盟基本条件
1、认同将来食的经营管理模式及品牌理念；
2、愿与总部共同维护品质，建立品牌形象；
3、愿意配合总部要求及履行合同的相关义务；
4、良好的信誉与较强社会公共关系处理能力；
5、拥有50~100万的储备资金。
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