SIT起源 | ||||
| 为改造方案采购能满足要求的阀门管道产品成为公司工程师和采购员的重头工作，我们的工程师在国内外范围之内寻找各种各样的产品，并学习它们的功能，每个新产品的发现都能给流体控制方案提供解决的新思路，每个新思路都将有可能为客户节约大量的成本。 | ||||
|
我们全心全意为客户的企业理念在应用中收到了良好的效果，1973年，SIT为其业务需要开始采购并库存大量的各种类型的阀门产品和管道，以应对各种流体解决方案的需求，在提供改造方案的同时也销售对应的产品。此间SIT也逐渐建立起了自己的供应商网络，1975年供应商网络已覆盖几十个流体产品供应商，涉及常用阀门产品种类达两千余种。逐步成为集供应阀门、管道产品、控制设备、产品维修及提供流体控制解决方案的全方位流体控制导师。 | ||||
| SIT公司作为企业早于1997年就已经进入中国市场。SIT stainless（澳大利亚）成立于1978年，前身为“澳大利亚·斯泰利阀门公司”距今已近有30多年的悠久历史，在1994年被SIT公司并购，并早在1995年就已通过ISO9001标准。自1978年以来，澳大利亚·斯泰利阀门公司（SIT Stainless）一直致力于为各工业领域提供范围广泛的产品以及好服务。 | ||||
SIT公司现已细化其业务，组建培养在各细分领域的专职团队，为客户提供“专”“精”“深”“广”的产品和服务，他们将在未来面临的重要挑战。
SIT Stainless就是细分业务之一，致力于镍铬钛合金的产品销售和服务。
萨孚公司的核心价值
国内外化视角和本土化运作
SIT是一家由致力创造，勇于奉献的高技术水平员工组成的国内外化公司。
SIT通过科学严格的流程控制向用户提供高标准的产品和服务。
行业地位
萨孚公司已经成长为国内外出众的设备供应商，并在流体控制领域享有度。我们承诺将努力成为国内外的流体控制方案导师。
重视环保
SIT致力于有效利用资源、能源，减少法规物质使用量，防止地球温室效应，物质循环利用，防止污染环境；推行绿色筹备、采购；努力制造环保型的产品或服务；提供解决环境问题的产品、服务，提出解决方案；在进减少对环境产生影响和美化环境的活动；提高环境知识、技术，成为环境意识高尚的人；适当的公开环境信息，与社会交流，努力共求生存。
重视环保
SIT有效利用资源、能源，减少法规物质使用量，防止地球温室效应，物质循环利用，防止污染环境；推行绿色筹备、采购；努力制造环保型的产品或服务；提供解决环境问题的产品、服务，提出解决方案；在进减少对环境产生影响和美化环境的活动；提高环境知识、技术，成为环境意识高尚的人；适当的公开环境信息，与社会交流，努力共求生存。
科技创新和高质量产品
SIT注重并激发员工的科技创新思维，在技术、营销、服务、管理等领域，不断采用更高明、更安全稳定的办法去达成目标。SIT致力于向用户提供不断创新的高质量产品和更为完善的服务。
企业文化和团队精神
SIT注重企业文化的建设，重视员工的精神生活品质，把员工的精神流水腰包不瘦视为企业的福利；注重培养员工的团队精神，坚信创新，信赖和灵活性是团队精神的基础。
关注员工
SIT的人力资源战略是视员工为公司的宝贵流水。SIT长期致力于为现在和未来员工提供有意义的工作和良好的工作氛围。企业是员工的学堂，工作就是学习，SIT的目标是培养具有服务意识，能胜任本职工作，充满智慧和富有奉献精神的员工。
留言咨询留言获取详细信息
企业顾问回访顾问全程 1对1服务
签约加盟签约加盟 选址开业
成功合作运营指导和培训
